Keep questions.(for you and me)

コーチングルームからの質問。

Q.どのような方法で取り組みますか？

　How are you going to work on?

（例えば目標達成や問題解決に向けて、自分に対して、また、チームスタッフへの問いかけとして。さまざまな気づき、アイデアを引き出せれば良いと思います。）